A propos

Humaninnov factory est une plateforme unique de services pour transformer le développement du Care management en création de valeur pour toutes les parties prenantes de l’entreprise.

 

Nous aidons les organisations à réinventer leur modèle pour un monde où le mot d’ordre du care management et de l’impact sociétal est primordial. 

 

Nous les accompagnons dans leur transformation positive par nos programmes développés dans notre Care Université, que nous avons fondé avec l’Ecole IGS, formation continue et le déploiement d’un Care management  master class .

 

Nous opérons au côté des dirigeants pour faire de leur raison d’être  et de leur souhait de développer des « care postures  managériales » un avantage concurrentiel.

Faites vos premiers pas dans le Care
Humaninnov Factory
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Notre positionnement stratégique

Humaninnov factory est une plateforme unique de services pour transformer le développement du Care management en création de valeur pour toutes les parties prenantes de l’entreprise. Nous aidons les organisations à réinventer leur modèle pour un monde où le mot d’ordre du care management et de l’impact sociétal est primordial. Nous les accompagnons dans leur transformation positive par nos programmes développés dans notre Care Université, que nous avons fondé avec l’Ecole IGS, formation continue et le déploiement d’un Care management master class . Nous opérons au côté des dirigeants pour faire de leur raison d’être et de leur souhait de développer des « care postures managériales » un avantage concurrentiel. Nous les accompagnons dans leur transformation positive par nos programmes développés dans notre Care Université, que nous avons fondé avec l’Ecole IGS, formation continue et le déploiement d’un Care management master class . Nous opérons au côté des dirigeants pour faire de leur raison d’être et de leur souhait de développer des « care postures managériales » un avantage concurrentiel. Nous accompagnons les entreprises dans leur vision, politique RSE, actions et partenariats pour réussir et démultiplier leur impact positif dans la société par le développement du Care management mais aussi de programmes de cross fertilisation comme le Programme AVEC, Programme de paire aidance sur la valorisation des accidents de la vie en expériences et compétences . Nous mettons en œuvre de nouvelles formes de collaboration et de gouvernance, en engageant les collaborateurs, partenaires et parties prenantes dans la démarche.

 

Les valeurs que nous partageons avec nos clients, nos partenaires et nos alliés

Un seul objectif

Créer du sens, c’est aussi réaliser une croissance vertueuse.

Courage et empathie

Croire dans le pouvoir de chacun de contribuer à un monde meilleur.

Apprendre par la pratique

Inventer de nouvelles façons de procéder, penser grand, commencer petit pour changer d’échelle rapidement.

 Le mot de la Présidente Fondatrice de Humaninnov Factory

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Tous les êtres vivants, de l’infiniment petit à l’infiniment grand vivent en interaction entre eux et avec leur milieu, et c’est sans doute le secret de la vie sur cette planète…

 

Depuis sa fondation, Humaninnov porte dans son ADN le développement de l’intelligence collective au service des grands enjeux sociétaux et l’un des grands enjeux sociétal est l’inclusion des personnes atteintes de pathologies chroniques en entreprise, qui correspondra  à 1 sur 4 personnes en 2025. 15 millions de Français sont concernés, ils seront 20 millions en 2025.

 

Cela nous impose à l’intérieur de l’entreprise d’accélérer la transformation pour trouver un équilibre parfait qui mêle à la fois nos politiques  inclusives de diversité et de Handicap aux politiques QVT et RSE.

 

Aujourd’hui, les crises à répétition nous obligent à travailler ensemble, professionnels de santé et professionnels de la RSE, pour mieux penser ces interactions et imaginer de nouveaux modes d’action.

 

Dans les faits, le concept de « One health » reste méconnu et fait face au cloisonnement des services en entreprise : Ressources Humaines sur la gestion du personnel,  départements QHSE sur la gestion des risques, médecine du travail sur la santé des salariés, services généraux sur l’environnement de travail et départements RSE/DD peinant à coordonner l’ensemble.

Humaninnov Factory propose une plateforme de services et solutions intégrés pour proposer un regard neuf sur nos modèles de santé , pour accélérer le développement d’une « Seule Santé » en entreprise et renforcer le rôle de « global impact » des directions des ressources Humaines.

Patricia Ardillier, Présidente et Fondatrice de Humaninnov

 

Notre Histoire

Humaninnov est né d’une conviction. La pandémie du COVID-19 a accentué la nécessité pour les entreprises de répondre aux enjeux sociétaux et notamment aux urgences de relances sanitaires

notre histoire Humaninnov Factory

Les fondateurs de Humaninnov Factory cumulent tous plus de 20 ans au sein d’entreprises engagées, menant les transformations de l’intérieur, développant stratégies et actions pour conduire le changement. 

 

La nouvelle génération et les consommateurs recherchent des environnement activistes. Les salariés se soucient du comportement de leur entreprise et de son impact sur la société. La pandémie est un avertissement pour tous. Les entreprises n’ont plus d’autre choix que de réinventer leur modèle et de démontrer ainsi leur contribution à la société et développer l’engagement et l’expérience collaborateurs.

Le temps est à l’action et au sens . 

 

Humaninnov a ainsi été créé pour aider les dirigeants et les DRH dans leur transformation positive.

 

Partenaires et Amis

En tant que catalyst de la transformation, Humaninnov anime un réseau de partenaires pour créer des passerelles et proposer un éventail de solutions pertinentes et éprouvées aux différentes entreprises Nous impliquons experts, entrepreneurs, partenaires reconnus dans la RSE, l’économie sociale et solidaire, l’économie circulaire, la santé, l’investissement à impact….

Nous faisons partie d’un mouvement de dirigeants, change makers et entreprises qui ont pour mission de réconcilier santé et prévention au travail et impact positif dans la société et performance économique.

 

Notre aventure est née de rencontres qui ont contribué à faire émerger notre vision, nos convictions et notre approche.